Čitanje je bitna životna vještina. To je način na koji bilježimo svoju povijest i dijelimo priče. Svakako, postoji bezbroj knjiga zbijenih od korica do korica vrijednim činjenicama. Ali postoje i neograničene količine koje sadrže neprocjenjive uvide o ljudskom iskustvu.

Generacije ljudi ispisale su svoja iskustva i borbe, svoje osjećaje i priznanja na prazne stranice, pretvarajući ih tako u bogate resurse. S obzirom na ovu istinu, obeshrabrujuće je izvijestiti da globalna stopa pismenosti opada.^[1]Pojedinci mladi i stari širom svijeta čitaju manje, manje zaokupljeno.

Prema autoru Johnu Colemanu, ovaj nedostatak literature širi se u poslovni svijet i sve do korporativne ljestvice.^[dva]Prema njegovom iskustvu:

Čini se da poslovni ljudi manje čitaju. Što je loša vijest s obzirom na činjenicu da su široke čitateljske navike često odlučujuća karakteristika naših najvećih vođa.

Možda je to zato što se pokazalo da čitanje poboljšava komunikaciju,^[3]emocionalna inteligencija,^[4]organizacijsku učinkovitost i za smanjenje stresa.^[5]Sve su to kritični zahtjevi za učinkovito vodstvo.

Sad kad ste se dovoljno uvjerili u važnost čitanja, vjerojatno se pitate što biste trebali čitati. Možda mislite i da nemate vremena. Pa, istina je da imate vremena:

Čitanje vam mora postati jednako prirodno kao jesti i disati.

Ne morate pročitati 52 knjige u godinu dana, ali morate izdvojiti vrijeme za više čitanja. A kad to učinite, ovaj popis 15 najboljih knjiga o vođstvu koje ćete pročitati informirat će vas i nadahnuti da postanete izvrstan vođa - kategorizirani su na temelju 5 pravila vodstva:

1. Vodite se
2. Razumjeti istinsko vodstvo
3. Komunicirajte i motivirajte
4. Nastavi
5. Budi realan

1. vodite se: Prije nego što možete voditi nekoga drugoga, skupinu ljudi ili tvrtku, morate biti sposobni voditi sebe. To znači disciplinu, samoaktualizaciju, osjećaj svrhe i poniznost.

1. Meditacije, Marcus Aurelius

Iako je Aurelije pisao za sebe, preživjeli tekst putokaz je za bolji život. Uklanjanjem viška, Aurelius nam svima pokazuje kako se izdići iznad smetnji da bismo održali svoja načela. Ukorijenjen u stoičkoj filozofiji, Meditacije je praktični savjet za kontrolu svojih misli, osjećaja i postupaka za uklanjanje stresa iz svog života.

Ispis | e-knjiga Oglašavanje

2. Čovjekova potraga za smislom, Viktor Frankel

Ova knjiga govori o iskustvu Viktora Frankela u Auschwitzu, nacističkom zatvorskom logoru, za vrijeme Holokausta. Kroz svu bol i patnju Frankel je uspio zadržati perspektivu i zaključiti da patnja mora imati smisla. Podsjeća nas da je smisao života definirati to značenje za sebe djelovanjem.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

3. Alkemičar, Paulo Coelho

Život je putovanje. Svatko od nas trebao bi pokušati slijediti vlastitu osobnu legendu (odnosno ono što ste oduvijek željeli postići). Priča o Santiagu, pastiru, otkriva što se događa kad slijedimo vlastitu legendu: svemir se uroti da vam pomogne da je postignete.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

# 2 Razumijevanje istinskog vodstva: Nakon izgradnje temelja od kojeg ćete voditi, važno je točno razumjeti što je vodstvo i kako se ono primjenjuje. Također je korisno proučiti druge uspješne vođe i tvrtke.

4. Istina o vodstvu, James M. Kouzes i Barry Z. Posner

Postoje neke stvari koje će uvijek igrati ulogu u učinkovitom vodstvu. Povjerenje, vjerodostojnost i etika su među tim stvarima. Kouzes i Posner otkrivaju 30 godina istraživanja koja podupiru ove i druge temeljne principe.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

5. Dobro do sjajno: Zašto neke tvrtke prave iskorak ... a druge ne, Jim Collins

Neke tvrtke uspiju, ali većina propadne. Jim Collins procijenio je tisuće članaka i transkripata intervjua kako bi shvatio zašto je to točno. Zatim je sve to spakirao u ovu knjigu kako bi vam pokazao koje osobine će vam trebati za izgradnju sjajne tvrtke.Oglašavanje

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

6. Sedam navika visoko učinkovitih ljudi, Steven R. Covey

Sedam navika je bezvremena lekcija iz vodstva i uspjeha. Promjenom načina razmišljanja kako bi prihvatio alternativnu perspektivu, Covey vas vodi kroz Pomicanje Paradigme samosavladavanja. Taj se postupak raščlanjuje na neovisnost, međuovisnost i kontinuirano poboljšanje, što rezultira značajnim i dosljednim rastom.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

7. Pružanje sreće, Tony Hsieh

Kao izvršni direktor Zappa, Tony Hsieh izgradio je izuzetno uspješan posao radeći ono o čemu svi ostali govore: stavljajući kupca na prvo mjesto i zapošljavajući prave ljude. Usluga kupcima i kultura tvrtke bili su glavni fokus. Kao rezultat toga zaposlenici i kupci bili su sretni i zadovoljni. Hsieh je uspio rastaviti tradicionalno korporativno vodstvo i usput donositi sreću i puno zarade

Ispis | e-knjiga

8. Dilema inovatora, Clayton Christensen

Ovdje profesor s Harvarda i poslovni čovjek Clayton Christensen postavlja put ka remetilačkim inovacijama. To, kako je opisao Christensen, zahtijeva trenutno odbacivanje potreba kupaca u korist usvajanja novih metoda i tehnologija koje će u budućnosti zadovoljiti njihove potrebe. Rani usvojitelji i inovatori napreduju; svi ostali zaostaju.

Ispis

9. Plemena, Seth Godin

Počnite čitati Plemena a zatim nastavite čitati sve što je Godin napisao. Od svog bloga do svojih knjiga i svega između toga, Godin dijeli dobitnu formulu za izlazak izvan statusa quo da bi obavio smislen posao. Ova vrsta posla nadahnut će druge da ga slijede, pomoći će vam da vas primijete i ostaviti naslijeđe dugo nakon što vas više nema.Oglašavanje

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

# 3 Komunicirajte i motivirajte: Da biste vodili, morate nadahnuti druge da slijede vaš primjer ili naredbe. Pomaže ako uspijete privući, angažirati i potaknuti zaposlenike, poslovne partnere i potencijalne klijente da se uključe u vaš plan ili prijedlog.

10. Vozi, Daniel H. Pink

Sposobnost motivacije ključna je za vodstvo. To je ono što Pinkovu knjigu čini toliko vrijednom. Prepuna tajni motivacije, Pink sugerira da se maknemo od nagrada i kažnjavanja, odlučujući se za smislen rad, majstorstvo i autonomiju.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

11. Kako pridobiti prijatelje i utjecati na ljude, Dale Carnegie

Svi se žele osjećati važnima. U Osvojite prijatelje Carnegie vam pokazuje kako to iskoristiti u svoju korist da natjerate ljude poput vas i pridobite ljude. To je knjiga o tome kako na smislen način komunicirati i komunicirati s ljudima. Sve se svodi na pokazivanje interesa za ljude s kojima komunicirate i posao koji obavljaju. Ako uspostavite tu vezu, dobit ćete prijatelja.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

12. Tim suparnika, Doris Kearns Goodwin

Ako Abe Lincoln može ujediniti svoj kabinet i zemlju oko ukidanja ropstva usred rata, vjerojatno možete pomiriti sukobljene ličnosti u svojoj tvrtki. Spajanje ljudi različitih ideologija u tim ili grupu divna je osobina vodstva. U Tim suparnika Kearns Goodwin prepričava priču o tome kako se Lincoln okružio najboljim ljudima, unatoč njihovim razlikama. Bio je skroman i nije se bojao biti izazvan: dvije osobine koje će služiti svakom vođi.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

# 4 Nastavite: Ponekad stvari ne idu kako je planirano. Ako i kada se to dogodi, morat ćete se pokupiti i početi ispočetka. Ustrajnost i elastičnost su obvezni. Oglašavanje

13. Izdržljivost, izdržljivošću

1914. istraživač Edward Shackleton poduzeo je ekspediciju na Južni pol. Iako je misija bila neuspješna, nastala priča o preživljavanju u ledom vezanim antarktičkim morima služi kao putokaz vođama suočenim s nedaćama.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

# 5 Budite stvarni: Nitko ne može glumiti vodstvo. I, ako mogu, to neće dugo potrajati. Priznavanje straha i ranjivosti daleko su dragocjenije voditeljske vještine od hladnoće ili isključenosti.

14. Odvažno smjelo, Brené Brown

Biti ranjiv ne mora biti slabost. Strah i sram ne bi nas trebali spriječiti da se odvažimo raditi velike stvari. Umjesto toga, Brown nam govori da je najvažnije pojaviti se; pokušati i ne uspjeti. Jer doći do kratkog je bolje nego da uopće niste probali.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

15. Rat umjetnosti, Steve Pressfield

Sve što stvorite zahtijevat će jednu bitku: to je rat umjetnosti. Svaka osoba na svijetu koja je napisala knjigu, objavila članak, pokrenula posao ili se bavila umjetnošću uplašila se izvan sebe. Odugovlačenje, strah i sumnja u sebe pogađaju sve. Jedini način da ih pobijedite je stvaranje stvari i dijeljenje sa svijetom.

Ispis | e-knjiga | Audioknjiga

Još izvrsnih knjiga za čitanje

• 10 najboljih nadahnjujućih knjiga koje vam mogu promijeniti život
• 35 knjiga o produktivnosti i organizacijskim vještinama za učinkovit život
• 11 knjiga koje mijenjaju život da vam pomognu stvoriti bolje navike
• 30 najboljih knjiga o produktivnosti koje biste trebali pročitati kako biste povećali produktivnost
• Pročitao sam preko 100 knjiga o produktivnosti i sažeo 15 najvažnijih savjeta

Istaknuta fotografija: Quino Al putem unsplash.com

Referenca